没有教师工作业绩成果证明材料,没有教师工作业绩成果证明材料怎么写

教师职称评审应如何整理材料?

假如具备的人选远远大于指标，那么学校就要根据评职称的要求在学校内部进行竞争，这时候，每个学校的内部评选就很激烈，比如从荣誉、教学成绩上、班主任里、论文、工龄教龄、述职报告等各方面进行 比较打分。没有评上只能等下一年了。

中小学教师职称设置从正高级职称到员级5个等级，依次为正高级教师、高级教师、一级教师、二级教师、三级教师，与职称的正高、副高、中级、助理、员级相对应。正高级教师基本要求：一般应具有大学本科及以上学历，并在高级教师岗位任教5年以上。如不具备，须年龄在40周岁以上，具有教师资格证。

教师评职称需要什么材料介绍如下：《专业技术职务评审表》（中、初级一式两份）、附件表（一式一份）；正表中主要工作业绩一栏要填写详细、具体。上一年度的《专业技术人员考核登记表》。专业论文和业务工作总结。交验毕业证、初级职称证原件。《专业技术人员水平能力测试合格证》。

参与教育教学改革：教育教学改革是教师职称评审的重要内容。你可以积极参与学校的教育教学改革活动，提出自己的改革建议和方案。提供社会服务：社会服务是教师职称评审的考察内容之一。你可以利用自己的专业知识，为社区、企业等提供咨询服务，或者参与公益活动。

《河南省专业技术职务任职资格评审表》或《河南省中小学教师专业技术职务任职资格评审表》一式3份。《评审表》第1页“相片”栏内粘贴本人近期免冠1寸照片，并在“单位人事部门电话”栏内详细填写单位及个人联系电话。